银河科技的动作很快。
在王东来登月成功的热度还没有完全消退下去的时候，银河科技的官网忽然又放出了两个消息。
《关于银河科技旗下子公司试行上四休三以及居家办公的说明》
《银河科技集团全员分红持股计划方案征求意见》
这两份文件，同时在银河科技的员工内网，以及官网上放出来。
可以毫不夸张的说，这两个文件的出现，简直就像是两个核弹爆炸了一般。
惊天动地！
谁也想不到，银河科技居然会有如此魄力。
银河科技是什么企业，这两年，已经没有多少人质疑，或者是不了解的。
可以说是，银河科技就是国内的第一民营企业。
关键还不是什么没有技术含量的企业，而是真正掌握了高新科技技术的企业。
这两年里，关于银河垃圾的新闻，简直是多的数不胜数。
王东来这才刚刚从月球上回来，结果这才过去了刚刚四天，就直接放出了这么一个大招。
别说是网友了，就算是唐都市和秦省也都懵了。
银河科技现在的员工规模几十万人，并且还在以一个极为夸张的增长速度在增长。
这么大的一家企业，忽然宣布要进行居家办公和上四休三的调整。
这已经不是单单一家企业的事情了，而是足以影响到全社会的重要影响了。
事情，也确实这般发展。
两份文件刚一出现的一个小时不到，相关的话题和词条就已经出现在了全网各大平台。
#上四休三真的能实现吗#
#居家办公效率争议#
话题阅读量在短短一个小时内，阅读量直接飙升到15亿，讨论量300万+，直接空降热搜榜。
至于类似于#全员持股是画饼吗#这样的衍生话题更是数不胜数，阅读量也丝毫不少。
虽然大家都知道微薄上的数据有水份，可就算是有水分，排除水分之后，也能看的出来这个消息的影响有多大。
哪怕是除以一百，除以一千，真实数据也是一个了不得的成绩。
银河科技并没有在微博上建立官方账号，都有如此热度。
而在斗音平台上面，热度才是真的猛。
相关视频直接击破流量池，在算法的控制下，在短短的时间内，就推送到了所有刷抖音的网友面前。
点赞量和评论量以及转发收藏，更是直接爆表。
逼乎上，也在最短的时间内出现了一个问题‘上四休三对企业生产力的影响’、‘居家办公的可行性’‘全员持股究竟是合法合规还是违法集资？’
在这些问题的下面，回答数虽然不多，可不是泡在逼乎上的网友们不会回答，而是不敢相信这些东西是真的。
除了没有上过班的学生之外，任何一个上过班的人，没有几个不痛恨上班。
当然了，这肯定要排除领导。
毕竟，领导在办公室里，可以享受权威，在社会上和在家里可就没有了。
没有人会因为你是个小组长，一个副科，就对你毕恭毕敬，尊重有家，该插队插队，该骂人该骂人。
所以，在网上可以清楚地看到打工人的真实评价。
“我真是服了，家人们，破大防了，我们这个破公司还在996，加过人家银河科技居然要推行上四休三+居家办公的办公模式，还能持有公司股份，这简直离谱！”
“我是不是错过了什么，我明明只是睡了一觉啊，怎么一觉醒来，天塌了，银河科技的管理层是集体发癫了吗？”
“想不通，真的是想不通，这到底是为什么，为什么比人家的公司，就可以这么好！”
“我靠，上四天班，休三天，这特么就和做梦一样，出来工作三年了，我连一个周末都没有，只能休息一天，每天还要上十个小时的班。”
“羡慕哭了，为什么好公司都是别人家的。”
“我强烈赞同银河科技的做法，我是个宝妈，居家办公正好可以让我有更多的时间照看孩子，多出来的一天休息时间，也可以更好地陪陪家人，真希望更多的公司都可以像银河科技学学！”
“这才是真正的以人为本，人家银河科技都说的很清楚了，集团发展到现在，所有的员工都是功臣，都应该享受公司发展的成绩果实。”
“你们怎么都只注意到上四休三和居家办公了，难道没有注意到银河科技的全员持股计划吗？这才是大头啊，银河科技的股份有多值钱，应该不用我说了吧，手里只要有一点点，都足够后半辈子的财富自由了。”
“王东来是不是在月球上被外星人给洗脑了，不然怎么会做出这样的决定。”
“还说银河科技的高管，难道就没有劝一下吗。”
“全员持股分红，说的好听，其实不过就是和菊花一样，我查了相关法律规定，这根本就是一种违法行为，非法集资，肯定要被上面驳回！”
“楼上的傻批，吃不到葡萄说葡萄酸，这和你有什么事，要你在这里主持公道，你也不撒泡尿照照自己，什么德信，也配在这里指导人世界首富做事。”
“皇帝不急太监急，和你这种人有什么关系，这么急着站出来干什么，人家世界首富都愿意这么做了，你还不乐意了，跑这儿来科普，显着你了。”
“总有这种蠢人，明明就是一个破打工人，结果非要站在资本家这头，生怕资本家对打工人太好了。”
“全员持股让员工从打工人变成合伙人，这一招真的是高啊！”
“这么大的魄力，估计国内也就只有王东来有了。”